Відмінності між версіями «Проект Положення про наукове товариство»

Версія за 14:02, 9 грудня 2014

                                                                                                           ПРОЕКТ
                                                                                                          Положення
                                                                                                     про наукове товариство
                                                                                       студентів, аспірантів, докторантів та молодих вчених
                                                                                         Національного університету «Львівська політехніка»

1. Загальні положення

1.1. Наукове товариство студентів, аспірантів, докторантів та молодих вчених Національного університету «Львівська політехніка» (коротка назва – «Наукове товариство молодих вчених Львівської політехніки», далі – НТМВ) є частиною системи громадського самоврядування Національного університету «Львівська політехніка» (далі – Університет).

1.2. У своїй діяльності НТМВ керується чинним законодавством, статутом Університету та цим положенням.

1.3. НТМВ діє на принципах:

• свободи наукової творчості;
• добровільності, колегіальності, відкритості;
• рівності права молодих вчених та осіб, які навчаються, на участь у діяльності НТМВ;
• рівноправності своїх членів.

2. Мета та завдання НТМВ

2.1. Метою НТМВ є забезпечення захисту прав та інтересів осіб, які навчаються, і молодих вчених, які працюють в Університеті, зокрема щодо питань наукової діяльності, підтримки наукоємних ідей, інновацій та обміну знаннями.

2.2. Для досягнення своєї мети НТМВ:

• приймає акти, що регламентують його організацію та діяльність;
• проводить організаційні, наукові та освітні заходи;
• популяризує наукову діяльність серед студентської молоді, сприяє залученню осіб, які навчаються, до наукової роботи та інноваційної діяльності;
• представляє інтереси студентів, аспірантів, докторантів і молодих вчених перед адміністрацією Університету та іншими організаціями з питань наукової роботи та розвитку академічної кар’єри;
• сприяє підвищенню якості наукових досліджень;
• сприяє обміну інформацією між молодими вченими та дослідниками;
• сприяє розвитку міжуніверситетської та міжнародної співпраці;
• взаємодіє з Національною академією наук України та національними галузевими академіями наук, науковими та науково-дослідними установами, громадськими організаціями, органами місцевого самоврядування, підприємствами усіх форм власності;
• виконує інші функції відповідно до законів України та цього положення.

3. Членство в НТМВ

3.1. У роботі НТМВ можуть брати участь особи віком до 35 років (для докторантів – 40 років), які навчаються або працюють в Університеті.

3.2. Членами НТМВ можуть бути студенти, аспіранти, молоді вчені – до 35 років та докторанти – до 40 років, які навчаються або працюють в Університеті, визнають це положення та активно долучаються до роботи НТМВ. Для студентів обов’язковою умовою членства є наявність принаймні однієї наукової публікації.

3.3. Прийняття у члени та припинення членства у НТМВ здійснюється Науковими товариствами молодих вчених навчально-наукових інститутів Університету. Процедуру цього визначає Рада молодих вчених.

3.4. Член НТМВ користується правом:

• обирати та бути обраним у керівні органи НТМВ;
• отримувати інформацію щодо діяльності НТМВ;
• брати участь у заходах та проектах, які організовує НТМВ;
• брати участь у обговоренні та висувати пропозиції щодо усіх питань діяльності НТМВ.

3.5. Член НТМВ зобов’язаний:

• дотримуватися положення про НТМВ;
• брати участь у роботі НТМВ.

3.6. Припинення членства у НТМВ може бути здійснено у випадку:

• порушення членом НТМВ цього положення;
• подання ним заяви про припинення членства у НТМВ у формі, визначеній Радою молодих вчених;
• завершення ним навчання і/або роботи в Університеті.

4. Структура та керівні органи НТМВ 4.1. Вищим керівним органом НТМВ є Конференція. В період між Конференціями вищим керівним органом є Рада молодих вчених Університету.

4.2. Основними структурними одиницями НТМВ є Наукове товариство молодих вчених навчально-наукового інституту (далі – НТМВІ). За потреби Рада молодих вчених може створювати інші структурні одиниці (відділи, комісії тощо).

4.3. Делегати Конференції обираються із розрахунку 3 делегати від НТМВІ. Голова НТМВІ автоматично вважається делегатом. Термін повноважень делегата – 1 рік.

4.4. Конференція НТМВ:

• визначає основні напрями діяльності НТМВ;
• обирає голову НТМВ, затверджує звіт про його діяльність;
• заслуховує доповіді про роботу секцій та підрозділів;
• затверджує символіку НТМВ.

4.5. Чергова Конференція скликається щороку Радою молодих вчених. Позачергові конференції скликаються за рішенням Ради молодих вчених або на вимогу більшості НТМВІ.

4.6. Конференція правочинна за наявності не менше 2/3 делегатів. Рішення конференції вважається прийнятим, якщо воно схвалене більшістю присутніх делегатів.

4.7. Рада молодих вчених:

• організовує проведення Конференції;
• готує зміни та доповнення до цього положення і виносить їх на Конференцію трудового колективу Університету;
• виконує доручення Конференції, координує діяльність НТМВІ та інших структур НТМВ;
• заслуховує та затверджує звіти голів НТМВІ та інших структур НТМВ;
• затверджує голів НТМВІ;
• координує роботу НТМВІ та інших структур НТМВ;
• обирає Вченого секретаря та заступників голови Ради молодих вчених;
• затверджує делегата від органів студентського самоврядування Університету.

4.8. Формою роботи Ради молодих вчених є засідання. Чергове засідання Ради молодих вчених скликаються не рідше одного разу на місяць. Позачергові засідання скликаються Головою Ради молодих вчених, або на вимогу третини членів Ради молодих вчених.

4.9. Засідання є правочинним за присутності не менше половини членів Ради молодих вчених. Ухвали приймаються більшістю голосів присутніх членів Ради.

4.10. До складу Ради молодих вчених входять:

• Голова Ради молодих вчених;
• Голови НТМВІ;
• Вчений секретар Ради молодих вчених, який обирається з числа голів НТМВІ;
• перший заступник та два заступники голови правління;
• делегат від органів студентського самоврядування Університету.

4.11. Голова ради молодих вчених:

• скликає засідання Ради молодих вчених, головує на них, підписує прийняті документи;
• в період між засіданнями Ради молодих вчених діє в межах її повноважень;
• здійснює керівництво поточною роботою;
• вносить кандидатури заступників та вченого секретаря Ради молодих вчених;
• може делегувати окремі повноваження своїм заступникам;
• є членом Вченої ради Університету.

4.12. Заступники Голови Ради молодих вчених обираються з числа членів НТМВ на засіданні Ради молодих вчених. За відсутності Голови його функції виконує перший заступник, за його відсутності – призначений ним заступник.

4.13. Вчений секретар Ради молодих вчених:

• веде діловодство НТМВ;
• засвідчує документи НТМВ.

4.14. Органи студентського самоврядування Університету делегують одного представника у Раду молодих вчених для забезпечення ефективного обміну інформацією та налагодження співпраці між цими організаціями. Для цього делегат надає Вченому секретареві Ради молодих вчених подання у довільній формі за підписом голови організації, де визначено термін повноважень делегата.

5. Наукове товариство молодих вчених навчально-наукового інституту (НТМВІ)

5.1. НТМВІ об’єднує членів НТМВ навчально-наукового інституту Університету, які займаються науковою діяльністю у відповідних галузях науки.

5.2. НТМВІ реалізує мету та завдання НТМВ у відповідному навчально-науковому інституті. Усі рішення НТМВІ повинні узгоджуватися з цим положенням та ухвалами Ради молодих вчених.

5.3. НТМВІ може мати у своєму складі різні структурні підрозділи: комісії, відділи, наукові гуртки, дискусійні клуби тощо.

5.4. Вищим керівним органом НТМВІ є Загальні збори його членів. Вони правочинні за присутності більше половини членів НТМВІ. Рішення Загальних зборів вважається прийнятим, якщо воно схвалене більшістю присутніх членів.

5.5. Чергові Загальні збори скликаються щороку Колегією НТМВІ. Позачергові Загальні збори скликаються за рішенням Колегії НТМВІ або на вимогу третини членів НТМВІ.

5.6. Загальні збори НТМВІ:

• обирають Голову, заступника Голови, секретаря та членів Колегії НТМВІ, затверджують звіти про їхню діяльність;
• визначають кількісний склад Колегії НТМВІ (але не менше п’яти осіб);
• заслуховують доповіді про роботу підрозділів;
• затверджують символіку НТМВІ.

5.7. В період між Загальними зборами НТМВІ керує Колегія НТМВІ, яку очолює Голова НТМВІ.

5.8. Формою роботи Колегії НТМВІ є засідання. Чергове засідання Колегії НТМВІ скликаються не рідше одного разу на місяць. Позачергові засідання скликаються Головою НТМВІ, або на вимогу третини членів Колегії.

5.9. Засідання Колегії НТМВІ є правочинним за присутності не менше половини членів. Ухвали приймаються більшістю голосів присутніх членів.

5.10. Голова НТМВІ:

• скликає засідання Колегії НТМВІ, головує на них, підписує прийняті документи;
• в період між засіданнями Колегії НТМВІ діє в межах її повноважень;
• здійснює керівництво поточною роботою;
• вносить кандидатури заступника та секретаря Колегії НТМВІ;
• може делегувати окремі повноваження своєму заступникові;
• є членом ради молодих вчених;
• є членом Вченої ради відповідного навчально-наукового інституту;
• звітує про свою діяльність та роботу відповідного НТМВІ перед Радою молодих вчених.

6. Забезпечення діяльності НТМВ

6.1. Адміністрація Університету не має права втручатися в діяльність НТМВ та його структурних підрозділів, крім випадків, коли така діяльність суперечить законодавству, статуту чи завдає шкоди інтересам Університету.

6.2. Ректор Університету всебічно сприяє створенню належних умов для діяльності НТМВ (надає приміщення, меблі, оргтехніку, забезпечує телефонним зв’язком, постійним доступом до Інтернету, відводить місця для встановлення інформаційних стендів тощо).

6.3. Фінансовою основою діяльності НТМВ є кошти, визначені вченою радою Університету.