Відмінності між версіями «Смолінська Наталія Володимирівна»

Матеріал з Electronic Encyclopedia of Lviv Polytechnic
Перейти до: навігація, пошук
(Створена сторінка: {{Особа | ім'я = Смолінська Наталя Володимирівна | оригінал імені = | жінка ...)
 
 
(Не показані 16 проміжних версій 4 користувачів)
Рядок 1: Рядок 1:
 
{{Особа
 
{{Особа
| ім'я                = Смолінська Наталя Володимирівна
+
| П.І.Б = Смолінська Наталія Володимирівна
| оригінал імені      =  
+
| Зображення (фото)  =   Смолінська.jpeg
| жінка                = будь-яке значення, якщо жінка
+
| Підпис зображення (фото) = к.е.н. доцент
| місце_проживання    = м. Львів
+
| Ім'я при народженні =
| інші_імена          =  
+
| Дата народження = 1982 р.
| псевдонім            =  
+
| Місце народження =  
| прізвисько          =  
+
| Дата смерті =
| зображення          =  
+
| Місце смерті =
| розмір_зображення    =  
+
| Роки життя =
| підпис_зображення    =  
+
| Причина смерті =
| ім'я_при_народженні  =  
+
| Поховання =
| дата_народження      = <!-- {{Дата народження|1|12|1976|вік}} -->
+
| Титул =
| місце_народження    =  
+
| Герб =
| дата_смерті          =  
+
| Підпис герба =
| місце_смерті        =  
+
| Батько =
| причина_смерті      =  
+
| Матір =
| поховання            =
+
| Дружина =
| громадянство        =  
+
| Чоловік =
| підданство          =  
+
| Діти =
| національність      =  
+
| Відомі родичі =
| Alma_mater          =  
+
| Громадянство =Україна
| відомий_(відома)    =  
+
| Національність =
| рід_діяльності      =  
+
| Alma mater = [[Національний університет «Львівська політехніка»]]
| титул                =  
+
| Дата закінчення = 2005 р.
| посада              =  
+
| Спеціальність = «Менеджмент організацій».
| військове звання     =  
+
| Військове звання =
| платня              =  
+
| Галузь наукових інтересів = Організація процесу забезпечення конкурентоспроможності продукції машинобудівних підприємств
| термін              =  
+
| Кваліфікаційний рівень =  
| попередник          =  
+
| Науковий ступінь =   кандидат економічних наук
| наступник            =  
+
| Науковий керівник = доктор економічних наук, професор [[Чухрай Наталія Іванівна]], [[Національний університет «Львівська політехніка»]], завідувач [[Кафедра менеджменту організацій|кафедри менеджменту організацій]] 
| партія              =
+
| Дата присвоєння н_с = 2014 р. 
| головував_(-ла)      =  
+
| Вчене звання =  
| віросповідування    =  
+
| Дата присвоєння в_з =
| батько              =  
+
| Відомі учні =
| матір                =  
+
| Відомі команди =
| рід                  =  
+
| Відомий у зв’язку з =
| родичі              =  
+
| Поточне місце роботи =[[Кафедра менеджменту організацій]],  [[Інститут економіки і менеджменту]],  [[Національний університет «Львівська політехніка»]]
| дружина              =  
+
| Почесні звання =
| чоловік              =
+
| Державні нагороди = <!-- Ордени, медалі, іменна зброя тощо-->
| діти                =
+
| Підпис =
| підпис              =  
+
| Сторінка на lp_edu_ua =
| нагороди             =
+
| Власний сайт =
| сторінка_в_інтернеті =
+
| примітки            =
+
| зріст                =  
+
| вага                =  
+
| герб                =  
+
| підпис_герба        =  
+
 
}}
 
}}
===Освіта===
+
 
2005р. закінчила магістратуру в Національному Університеті „Львівська політехніка”, за спеціальністю „Менеджмент організацій”.
+
'''Смолінська Наталія Володимирівна''' —  кандидат економічних наук , доцент    [[Кафедра менеджменту організацій|кафедри менеджменту організацій]], [[Інститут економіки і менеджменту|Інституту економіки і менеджменту]], [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]].
===Професійна діяльність===
+
===Загальні відомості===
асистент кафедри МО.
+
Дата народження:  1982 р.
 +
 
 +
2005 р. закінчила магістратуру в [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національному Університеті «Львівська політехніка»]], за спеціальністю «Менеджмент організацій».
 +
 
 +
доцент [[Кафедра менеджменту організацій|кафедри менеджменту організацій]].  
 +
 
 +
У 2014 році захистила дисертаційну  роботу на здобуття наукового ступіня кандидадта економічних наук на тему  «Організаційна культура інноваційного розвитку машинобудівних підприємств» за спеціальністю  08.00.04.
 +
 
 +
''Науковий керівник:'' доктор економічних наук, професор [[Чухрай Наталія Іванівна]], [[Національний університет «Львівська політехніка»]], завідувач [[Кафедра менеджменту організацій|кафедри менеджменту організацій]]
 +
 
 
===Викладає курси===
 
===Викладає курси===
1. Підприємництво та менеджмент (практичні);
+
* Інноваційний потенціал підприємства;
 +
* Економіка і управління підприємством.
 +
 
 +
===Наукові інтереси===
 +
 
 +
* Організаційна культура інноваційного розвитку машинобудівних підприємств
 +
 
 +
===Вибрані публікації===
  
2. Корпоративна культура (практичні);
+
# Грибик І.І. Управління опором щодо проведення організаційних змін /  І.І. Грибик, Н.В. Смолінська // Тези доповідей VI Міжнародної науково–практичної конференції "Управління інноваційним процесом в Україні: економічні, соціальні та політичні трансформації" (19–21 травня 2016 р.). – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2016 – 1 електрон. опт. диск (CD–ROM)., 2016. – C. 70 – 71.
 +
# Землячова О.А.*** Поняття та класифікація ризиків у банківській діяльності / О.А. Землячова***, І.І. Грибик, Н.В. Смолінська//  Вісник Хмельницького національного університету «Економічні науки», 2016. – №3, Т.2 (236) – С.104–
 +
# Матвій І. Є. Управління змінами та проектами: навч. посіб.: навчальний посібник / І. Є. Матвій, І. І. Грибик, Н. В. Смолінська, С. І. Матвій. – Львів: Центр Європи, 2017. – 169 c.
 +
# Грибик І.І. Управління опором щодо проведення організаційних змін /  І.І. Грибик, Н.В. Смолінська // Тези доповідей VI Міжнародної науково–практичної конференції "Управління інноваційним процесом в Україні: економічні, соціальні та політичні трансформації" (19–21 травня 2016 р.). – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2016 – 1 електрон. опт. диск (CD–ROM)., 2016. – C. 70 – 71.
 +
# Смолінська Н. В., Грибик І. І. Сучасні моделі управління змінами на підприємствах // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2017. – № 4 (250). – C. 127–131.
 +
# Смолінська, Н. В., & Грибик, І. І. (2017). Сучасні моделі управління змінами на підприємствах. Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки, (4), 127-131.
 +
# Новаківський, І. І., Грибик, І. І., & Смолінська, Н. В. (2018). Перспективи модернізації організаційно-виробничих структур в умовах становлення мережевої економіки. Вісник Національного університету Львівська політехніка. Проблеми економіки та управління, (2), 65-76.
 +
# СМОЛІНСЬКА, Н., & ГРИБИК, І. (2017). СОВРЕМЕННЫЕ МОДЕЛИ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ. Вiсник Хмельницького нацiонального унiверситету. Економiчнi науки, (4), 127-131.
 +
# Sviatoslav Kniaz, Oleksandra Mrykhina, Mykhailo Honchar, Andrii Stoianovskyi, Iryna Kazymyra, Khrystyna Peredalo, Natalia Smolinska, Halyna Rachynska, Oksana Kliuvak, Andrii Shchebel, Roman Rusyn-Hrynyk, Roksolana Vilhutska (2020)  'TECHNOLOGY OF ENTERPRISE POTENTIAL MANAGEMENT IN THE COORDINATE SYSTEM OF ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT' Vol. 73, no 5, ARCTIC Journal
 +
# Новаківський І. І. Інформаційні системи в менеджменті: адаптивний підхід: підручник / І. І. Новаківський, І. І. Грибик, Н. В. Смолінська. – Київ: Кондор, 2019. – 440 c.
 +
#Грибик І. І., Смолінська Н. В. Аналіз етапів та еволюція інструментів менеджменту якості: вітчизняний та зарубіжний досвід // Наукові перспективи. – 2022. – № 2 (20). – С. 239–252.
 +
#Zalutska K., Pasichnyk V., Smolinska N., Grybyk I., Antonova*** L. «Особливості впливу соціальних та цифрових змін на систему державного регулювання банківської діяльності» Features of the impact of social and digital changes on the system of government regulation of banking activity // International Journal of Computer Science and Network Security. – 2022. – Vol. 22, No. 4. – P. 217–222
  
3. Мотивація діяльності менеджерів підприємств обробної промисловості (практичні).
+
===Контакти===
===Основні публікації===
+
вул. Митрополита Андрея, 5, [[Львів]], 79013; 4 -й корпус, кімната 422
1. Використання гнучкої безтарифної системи оплати праці як засобу ефективності мотивації працівників: Вісник НУ „ЛП”, №570, 2006.
+
  
2. Оцінка ефективності організаційної культури підприємства: Вісник Львівського державного інституту новітніх технологій та управління .2007р.
+
Номер(и) телефону: +38 (032) 258-21-75; +38 (032) 258-26-61
  
3. Особливості розвитку корпоративної культури на засадах самоорганізації та синергії. Вісник Ну «Львівська політехніка» «Проблеми економіки та управління», 2008р., №611. С.142-146.
+
   
  
4. Роль організаційної культури в забезпеченні ефективної трудової адаптації персоналу підприємства. Вісник НУ «Львівська політехніка» «Проблеми економіки та управління», 2009. - №640. С.327-334.
 
  
5. Проблеми активізації інтеграційних процесів у промисловості України. Вісник Хмельницького національного університету, 2009. №3 Т2. С.58-62.
+
[[Категорія:Національний університет «Львівська політехніка»]]
 +
[[Категорія: Інститут економіки і менеджменту]]
 +
[[Категорія:Кафедра менеджменту організацій]]
 +
[[Категорія:Викладачі]]

Поточна версія на 18:53, 4 вересня 2022

Смолінська Наталія Володимирівна
Смолінська.jpeg
к.е.н. доцент
Дата народження 1982 р.
Громадянство Україна
Alma mater Національний університет «Львівська політехніка»
Дата закінчення 2005 р.
Спеціальність «Менеджмент організацій».
Галузь наукових інтересів Організація процесу забезпечення конкурентоспроможності продукції машинобудівних підприємств
Науковий ступінь кандидат економічних наук
Науковий керівник доктор економічних наук, професор Чухрай Наталія Іванівна, Національний університет «Львівська політехніка», завідувач кафедри менеджменту організацій
Дата присвоєння н.с. 2014 р.
Поточне місце роботи Кафедра менеджменту організацій, Інститут економіки і менеджменту, Національний університет «Львівська політехніка»

Смолінська Наталія Володимирівна — кандидат економічних наук , доцент кафедри менеджменту організацій, Інституту економіки і менеджменту, Національного університету «Львівська політехніка».

Загальні відомості

Дата народження: 1982 р.

2005 р. закінчила магістратуру в Національному Університеті «Львівська політехніка», за спеціальністю «Менеджмент організацій».

доцент кафедри менеджменту організацій.

У 2014 році захистила дисертаційну роботу на здобуття наукового ступіня кандидадта економічних наук на тему «Організаційна культура інноваційного розвитку машинобудівних підприємств» за спеціальністю 08.00.04.

Науковий керівник: доктор економічних наук, професор Чухрай Наталія Іванівна, Національний університет «Львівська політехніка», завідувач кафедри менеджменту організацій

Викладає курси

  • Інноваційний потенціал підприємства;
  • Економіка і управління підприємством.

Наукові інтереси

  • Організаційна культура інноваційного розвитку машинобудівних підприємств

Вибрані публікації

  1. Грибик І.І. Управління опором щодо проведення організаційних змін / І.І. Грибик, Н.В. Смолінська // Тези доповідей VI Міжнародної науково–практичної конференції "Управління інноваційним процесом в Україні: економічні, соціальні та політичні трансформації" (19–21 травня 2016 р.). – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2016 – 1 електрон. опт. диск (CD–ROM)., 2016. – C. 70 – 71.
  2. Землячова О.А.*** Поняття та класифікація ризиків у банківській діяльності / О.А. Землячова***, І.І. Грибик, Н.В. Смолінська// Вісник Хмельницького національного університету «Економічні науки», 2016. – №3, Т.2 (236) – С.104–
  3. Матвій І. Є. Управління змінами та проектами: навч. посіб.: навчальний посібник / І. Є. Матвій, І. І. Грибик, Н. В. Смолінська, С. І. Матвій. – Львів: Центр Європи, 2017. – 169 c.
  4. Грибик І.І. Управління опором щодо проведення організаційних змін / І.І. Грибик, Н.В. Смолінська // Тези доповідей VI Міжнародної науково–практичної конференції "Управління інноваційним процесом в Україні: економічні, соціальні та політичні трансформації" (19–21 травня 2016 р.). – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2016 – 1 електрон. опт. диск (CD–ROM)., 2016. – C. 70 – 71.
  5. Смолінська Н. В., Грибик І. І. Сучасні моделі управління змінами на підприємствах // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2017. – № 4 (250). – C. 127–131.
  6. Смолінська, Н. В., & Грибик, І. І. (2017). Сучасні моделі управління змінами на підприємствах. Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки, (4), 127-131.
  7. Новаківський, І. І., Грибик, І. І., & Смолінська, Н. В. (2018). Перспективи модернізації організаційно-виробничих структур в умовах становлення мережевої економіки. Вісник Національного університету Львівська політехніка. Проблеми економіки та управління, (2), 65-76.
  8. СМОЛІНСЬКА, Н., & ГРИБИК, І. (2017). СОВРЕМЕННЫЕ МОДЕЛИ УПРАВЛЕНИЯ ИЗМЕНЕНИЯМИ НА ПРЕДПРИЯТИЯХ. Вiсник Хмельницького нацiонального унiверситету. Економiчнi науки, (4), 127-131.
  9. Sviatoslav Kniaz, Oleksandra Mrykhina, Mykhailo Honchar, Andrii Stoianovskyi, Iryna Kazymyra, Khrystyna Peredalo, Natalia Smolinska, Halyna Rachynska, Oksana Kliuvak, Andrii Shchebel, Roman Rusyn-Hrynyk, Roksolana Vilhutska (2020) 'TECHNOLOGY OF ENTERPRISE POTENTIAL MANAGEMENT IN THE COORDINATE SYSTEM OF ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT' Vol. 73, no 5, ARCTIC Journal
  10. Новаківський І. І. Інформаційні системи в менеджменті: адаптивний підхід: підручник / І. І. Новаківський, І. І. Грибик, Н. В. Смолінська. – Київ: Кондор, 2019. – 440 c.
  11. Грибик І. І., Смолінська Н. В. Аналіз етапів та еволюція інструментів менеджменту якості: вітчизняний та зарубіжний досвід // Наукові перспективи. – 2022. – № 2 (20). – С. 239–252.
  12. Zalutska K., Pasichnyk V., Smolinska N., Grybyk I., Antonova*** L. «Особливості впливу соціальних та цифрових змін на систему державного регулювання банківської діяльності» Features of the impact of social and digital changes on the system of government regulation of banking activity // International Journal of Computer Science and Network Security. – 2022. – Vol. 22, No. 4. – P. 217–222

Контакти

вул. Митрополита Андрея, 5, Львів, 79013; 4 -й корпус, кімната 422

Номер(и) телефону: +38 (032) 258-21-75; +38 (032) 258-26-61