Відмінності між версіями «Винничук Роксолана Олександрівна»
Матеріал з Electronic Encyclopedia of Lviv Polytechnic
| Рядок 2: | Рядок 2: | ||
| П.І.Б = Винничук Роксолана Олександрівна | | П.І.Б = Винничук Роксолана Олександрівна | ||
| Зображення (фото) = ВинничукРО4.png | | Зображення (фото) = ВинничукРО4.png | ||
| − | | Підпис зображення (фото) = к.е.н., | + | | Підпис зображення (фото) = к.е.н., доцент |
| Ім'я при народженні = | | Ім'я при народженні = | ||
| Дата народження = 14 березня 1981 р.. | | Дата народження = 14 березня 1981 р.. | ||
| Рядок 43: | Рядок 43: | ||
| Власний сайт = | | Власний сайт = | ||
}} | }} | ||
| − | ''' Винничук Роксолана Олександрівна''' — к.е.н., | + | ''' Винничук Роксолана Олександрівна''' — к.е.н., доцент [[кафедра менеджменту персоналу та адміністрування|кафедри менеджменту персоналу та адміністрування]], [[Інститут економіки і менеджменту|Інституту економіки і менеджменту]], [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]]. |
==Загальні відомості== | ==Загальні відомості== | ||
| Рядок 55: | Рядок 55: | ||
* З вересня 2014 року, старший викладач кафедри. | * З вересня 2014 року, старший викладач кафедри. | ||
* В грудні 2014 року захистила кандидатську дисертацію на тему "Розвиток персоналу в організаціях сфери туризму". | * В грудні 2014 року захистила кандидатську дисертацію на тему "Розвиток персоналу в організаціях сфери туризму". | ||
| + | * З вересня 2019 року, доцент кафедри. | ||
==Наукова діяльність== | ==Наукова діяльність== | ||
Версія за 07:57, 12 вересня 2019
| Винничук Роксолана Олександрівна | |
 к.е.н., доцент | |
| Дата народження | 14 березня 1981 р.. |
|---|---|
| Громадянство | Україна |
| Alma mater | Національний університет "Львівська політехніка" |
| Дата закінчення | 2004 р. |
| Спеціальність | Менеджмент організацій |
| Галузь наукових інтересів | Управління компетенцією персоналу организацій |
| Поточне місце роботи | Кафедра менеджменту персоналу та адміністрування, Інститут економіки і менеджменту, Національний університет «Львівська політехніка». |
Винничук Роксолана Олександрівна — к.е.н., доцент кафедри менеджменту персоналу та адміністрування, Інституту економіки і менеджменту, Національного університету «Львівська політехніка».
Зміст
Загальні відомості
Дата народження: 14 березня 1981 р.
Освіта
В 2004 році закінчила Національний університет "Львівська політехніка", за спеціальністю «Менеджмент організацій».
Професійна діяльність:
- Асистент кафедри менеджменту персоналу та адміністрування НУ «Львівська політехніка»
- З вересня 2014 року, старший викладач кафедри.
- В грудні 2014 року захистила кандидатську дисертацію на тему "Розвиток персоналу в організаціях сфери туризму".
- З вересня 2019 року, доцент кафедри.
Наукова діяльність
Коло наукових інтересів: Управління компетенцією персоналу організацій, управління талантами.
Викладацька діяльність
'Викладає курси:
- Управління персоналом;
- Управління талантами;
- Розвиток персоналу.
Вибрані публікації
Авторський профіль GoogleАкадемія
Авторський профіль RESEARCHERID
Серед них:
Монографії
- Мотивування й розвиток персоналу: культурологічний аспект: монографія / Г. М. Захарчин, Н. П. Любомудрова, Р. О. Винничук. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2015. – 284c.
Навчальні посібники та підручники
- Управління конфліктами: навчальний посібник / Г. М. Захарчин, Р. О. Винничук. – Львів: Видавництво Львівської політехніки, 2017. – 160 c.
- Управління персоналом [Текст] : навч. посіб./Захарчин,Галина Миронівна; Струтинська, Леся Романівна; Любомудрова, Надія Петрівна;Винничук, Роксолана Олександрівн ; Нац. ун-т «Львів. політехніка». — Л.: Вид-во Львів. політехніки, 2013. — 259 с.
- Корпоративна культура: навчальний посібник / Г.М. захарчин, Н.П. Любомудрова, Р.О. Винничук, Н.В. Смолінська. – Львів:»Новий світ-2000», 2011. – 342 с.
Статті
- Винничук Р. О. Особливості підбору персоналу в системі талант-менеджменту організації // Вісник Одеського національного університету. Серія: Економіка. – 2017. – Т.22, № 2(55).
- Основні напрямки розвитку персоналу та їхня економічна оцінка в умовах інноваційної діяльності організацій: — Вісник Нац. ун-ту «Львів. політехніка», № 582, 2007.
- Управление компетенцией персонала организаций санаторно-курортного комплекса: — Вестник Национальной академии природоохранного и курортного строительства «Экономика и управление», № 1, 2007.
- Організаційна культура як інструмент забезпечення конкурентоспроможності організації в індустрії туризму. — Вісник Донецького інституту туристичного бізнесу, № 11, 2007. — С.164-167.
- Доцільність та основні принципи формування регіонального інноваційного галузевого навчального центру розвитку персоналу туристичних організацій. — Вісник Нац. ун-ту «Львів. політехніка» «Проблеми економіки та управління», 2009. — № 640. С.33-38.
- Оцінка персоналу комерційних організацій як психологічний фактор формування його лояльності та професійного розвитку. — Вісник Нац. ун-ту «Львів. політехніка» «Проблеми економіки та управління», 2010. — № 683. — С.164-167.
- Корпоративна культура як чинник формування системи управління знаннями // Корпоративна культура організацій XXI століття: збірник наук.праць. — Краматорськ: ДДМА, 2011 — с.109-114.
Контакти
вул. Митрополита Андрея, 5, Львів–13, 79013; 4 -й корпус, кімн. 506,
тел.: +38(032) 258-27-42
