Відмінності між версіями «Вороновська Марта Миколаївна»

Матеріал з Electronic Encyclopedia of Lviv Polytechnic
Перейти до: навігація, пошук
(→‎Науковоj-дослідна робота)
Рядок 44: Рядок 44:
 
}}  
 
}}  
 
''' Вороновська Марта Миколаївна''' — асистент    [[Кафедра менеджменту і міжнародного підприємництва |кафедри менеджменту і міжнародного підприємництва]], [[Інститут економіки і менеджменту|Інституту економіки і менеджменту]], [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]].
 
''' Вороновська Марта Миколаївна''' — асистент    [[Кафедра менеджменту і міжнародного підприємництва |кафедри менеджменту і міжнародного підприємництва]], [[Інститут економіки і менеджменту|Інституту економіки і менеджменту]], [[Національний університет «Львівська політехніка»|Національного університету «Львівська політехніка»]].
 +
 +
Вороновська Марта  Миколаївна, 1984 р.н., у 2006 році здобула повну вищу освіту, закінчила Національний університет «Львівська політехніка» за спеціальністю «Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності» та здобула кваліфікацію магістра з менеджменту. У 2015 р. захистила дисертацію на тему «Стимули і мотиви інноваційної діяльності працівників машинобудівних підприємств» (диплом ДК №030717). Із 2010 р. працює у Національному університеті «Львівська політехніка» в навчально-науковому Інституті економіки і менеджменту на кафедрі менеджменту і міжнародного підприємництва, де обіймає посаду старшого викладача кафедри. У 2017 році була відзначена премією Львівської обласної державної адміністрації та Львівської обласної ради для працівників наукових установ НАН України та вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації Львівської області для молодих вчених.
 +
 +
Наукові інтереси Вороновської М. М. виявляються у праці над проблематикою управління інноваційною діяльністю і стратегічного розвитку підприємств в умовах кластеризації національної економіки. Усі наукові досягнення (здобувачем опубліковано 44 наукових публікацій) та отримані результати ґрунтуються на опрацюванні статистичного матеріалу та свідчать про аналітичність при формулюванні завдань та отримання результатів досліджень. Проявлена ініціатива, висунуті оригінальні ідеї щодо розв’язання поставленої проблеми, кваліфіковано використовуються Вороновською М. М. на основі набутих знань для розв’язання економічних завдань щодо сприяння соціально-економічним перетворенням у регіоні.
 +
 
   
 
   
 
===Навчальна  робота===
 
===Навчальна  робота===
 
'''Дисципліни, які викладає: '''  
 
'''Дисципліни, які викладає: '''  
  
−
Менеджмент
+
- Менеджмент
 +
 
 +
- Облік, аналіз та аудит зовнішньоекономічної діяльності;
 +
 
 +
- Міжнародний фондовий ринок.
 +
 
  
 
===Науково-дослідна робота===  
 
===Науково-дослідна робота===  
 +
 
Система мотивів і стимулів інноваційної діяльності машинобудівного підприємства
 
Система мотивів і стимулів інноваційної діяльності машинобудівного підприємства
  
 
===Вибрані публікації===
 
===Вибрані публікації===
−
Формування системи стимулів і мотивів інноваційної діяльності машинобудівних підприємств / М. М. Вороновська // Регіональна економіка : Науково -практичний журнал . – 04/2011 . – N2 . – С. 89-95 .  
+
Монографії:
 +
- Mechanism of Sustainable Development of Economic Systems Formation : monograph.
 +
(пп. 4.13. «Використання матеріальних стимулів при мотивуванні працівників за результатами інноваційної діяльності машинобудівних підприємств») ;
 +
 
 +
- Системи прийняття рішень в економіці, техніці та організаційних системах: від теорії до практики: монографія (пп. 5.4. «Мотиваційне ядро інноваційної діяльності працівників машинобудівних підприємств»);
 +
 
 +
- Потенціал економічного розвитку країни: теорія і практика: монографія
 +
(пп. 2.2. «Самомотивація працівників та напрями її розвитку»)
 +
 
 +
 
 +
Статті:
 +
1) Інноваційна діяльність промислових підприємств: види та особливості
 +
 
 +
2) Чинники впливу на інноваційну діяльність промислових підприємств;
  
−
Застосування системи преміювання за узагальненими грейдами для стимулювання інноваційної діяльності підприємства / М. М. Вороновська // Наук. вісн. : зб. наук.-техн. пр. / Нац. лісотехн. ун-т України. - Л., 2010. - Вип. 20.15. - С. 143-150. - Бібліогр.: 8 назв.
+
3) Джерела стимулювання інноваційної діяльності працівників промислових підприємств;
  
−
Мотиви і стимули етапів інноваційної діяльності машинобудівних підприємств / М. М. Вороновська // Сучасний менеджмент: проблеми теорії та практики : [зб. наук. пр.] / Криворіз. техн. ун-т [та ін.]. - Кривий Ріг : Діоніс, 2010. - Вип. 4 : Матеріали IV Між­вузівської науково-практичної конференції студентів, молодих вчених та спеціалістів (Кривий Ріг, 29 квітня 2010 р.). - С. 108-110. - Бібліогр.: 4 назви.
+
4) Мотивування працівників підприємств: сутність, сучасні моделі, особливості;
  
−
Особливості формування конкурентних переваг підприємств лісопромислового виробництва / В. В. Овчарук, М. М. Вороновська, А. В. Колодійчук // Маркетинг та логістика в системі менеджменту : тези доп. VIN Міжнар. наук.-практ. конф. (Львів, 4­6 листоп. 2010 р.) : до 65-річчя [[Кафедра маркетингу і логістики|каф. маркетингу і логістики]] / [[Національний університет «Львівська політехніка»|Нац. ун-т «Львів. політехніка»]] [та ін.]. - Л. : [[Видавництво Львівської політехніки|Вид-во Львів. політехніки]], 2010. - С. 373-374. - Бібліогр.: 5 назв.
+
5) Особливості формування та розподілу фонду інноваційного розвитку при мотивування працівників підприємств;
  
−
Система мотивів і стимулів інноваційної діяльності машинобудівного підприємства / М. М. Вороновська // Менеджмент та підприємництво в Україні: етапи становлення і проблеми розвитку : [зб. наук. пр.] / відп. ред. [[Кузьмін Олег Євгенович|О. Є. Кузьмін]]. - Л. : [[Видавництво Львівської політехніки|Вид-во Львів. політехніки]], 2010. - С. 36-40. - (Вісник / [[Національний університет «Львівська політехніка»|Нац. ун-т «Львів. політехніка»]] ; № 682). -Бібліогр.: 10 назв.
+
6) Використання надбавки за виконання особливо важливої роботи при стимулюванні інноваційної діяльності на підприємстві;
  
−
Стимули і мотиви як елементи мотивування в управлінні інноваційною діяльністю машинобудівних підприємств / М. М. Вороновська // Управління інноваційним процесом в Україні: проблеми, перспективи, ризики : тези доп. ІІІ Міжнар. наук.-практ. конф. (Львів, 20-21 трав. 2010 р.) : до 65-річчя каф. менедж. орг. / [[Національний університет «Львівська політехніка»|Нац. ун-т «Львів. політехніка»]] [та ін.]. - Л. : [[Видавництво Львівської політехніки|Вид-во Нац. ун-ту «Львів. політехніка»]], 2010. - С. 66-67.
+
7) Місце системи стимулів і мотивів в управлінні інноваційною діяльністю машинобудівних підприємств.
  
−
Формування системи стимулів і мотивів інноваційної діяльності машинобудівних підприємств / М. М. Вороновська // Ринкова трансформація економіки: стан, проблеми, перспективи : матеріалами !V Міжнар. форуму молодих вчен., 12 трав. 2010 р. : [у 2 т.] / Харк. нац. техн. ун-т сіл. госп-ва ім. П. Василенка. - Х., 2010. - Т. 2.- С. 183-184. -Бібліогр.: 5 назв
 
  
 
===Контакти===
 
===Контакти===

Версія за 10:39, 26 січня 2018

Вороновська Марта Миколаївна
Громадянство Україна
Галузь наукових інтересів Система мотивів і стимулів інноваційної діяльності машинобудівного підприємства
Поточне місце роботи Кафедра менеджменту і міжнародного підприємництва, Інститут економіки і менеджменту, Національний університет «Львівська політехніка»

Вороновська Марта Миколаївна — асистент кафедри менеджменту і міжнародного підприємництва, Інституту економіки і менеджменту, Національного університету «Львівська політехніка».

Вороновська Марта Миколаївна, 1984 р.н., у 2006 році здобула повну вищу освіту, закінчила Національний університет «Львівська політехніка» за спеціальністю «Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності» та здобула кваліфікацію магістра з менеджменту. У 2015 р. захистила дисертацію на тему «Стимули і мотиви інноваційної діяльності працівників машинобудівних підприємств» (диплом ДК №030717). Із 2010 р. працює у Національному університеті «Львівська політехніка» в навчально-науковому Інституті економіки і менеджменту на кафедрі менеджменту і міжнародного підприємництва, де обіймає посаду старшого викладача кафедри. У 2017 році була відзначена премією Львівської обласної державної адміністрації та Львівської обласної ради для працівників наукових установ НАН України та вищих навчальних закладів ІІІ-ІV рівнів акредитації Львівської області для молодих вчених.

Наукові інтереси Вороновської М. М. виявляються у праці над проблематикою управління інноваційною діяльністю і стратегічного розвитку підприємств в умовах кластеризації національної економіки. Усі наукові досягнення (здобувачем опубліковано 44 наукових публікацій) та отримані результати ґрунтуються на опрацюванні статистичного матеріалу та свідчать про аналітичність при формулюванні завдань та отримання результатів досліджень. Проявлена ініціатива, висунуті оригінальні ідеї щодо розв’язання поставленої проблеми, кваліфіковано використовуються Вороновською М. М. на основі набутих знань для розв’язання економічних завдань щодо сприяння соціально-економічним перетворенням у регіоні.


Навчальна робота

Дисципліни, які викладає:

- Менеджмент

- Облік, аналіз та аудит зовнішньоекономічної діяльності;

- Міжнародний фондовий ринок.


Науково-дослідна робота

Система мотивів і стимулів інноваційної діяльності машинобудівного підприємства

Вибрані публікації

Монографії: - Mechanism of Sustainable Development of Economic Systems Formation : monograph. (пп. 4.13. «Використання матеріальних стимулів при мотивуванні працівників за результатами інноваційної діяльності машинобудівних підприємств») ;

- Системи прийняття рішень в економіці, техніці та організаційних системах: від теорії до практики: монографія (пп. 5.4. «Мотиваційне ядро інноваційної діяльності працівників машинобудівних підприємств»);

- Потенціал економічного розвитку країни: теорія і практика: монографія (пп. 2.2. «Самомотивація працівників та напрями її розвитку»)


Статті: 1) Інноваційна діяльність промислових підприємств: види та особливості

2) Чинники впливу на інноваційну діяльність промислових підприємств;

3) Джерела стимулювання інноваційної діяльності працівників промислових підприємств;

4) Мотивування працівників підприємств: сутність, сучасні моделі, особливості;

5) Особливості формування та розподілу фонду інноваційного розвитку при мотивування працівників підприємств;

6) Використання надбавки за виконання особливо важливої роботи при стимулюванні інноваційної діяльності на підприємстві;

7) Місце системи стимулів і мотивів в управлінні інноваційною діяльністю машинобудівних підприємств.


Контакти

вул. Митрополита Андрея, 5, Львів, 79013; 4 -й корпус, кімната 302

Тел: +38 (032) 258-21-14 ; +38 (032) 258-22-89 ; +38 (032) 258-27-24 ; +38 (032)258-23-63

E-mail: okuzmin@lp.edu.ua; E-mail: marta_tomych@ukr.ne

Отримано з https://wiki.lpnu.ua/wiki/index.php?title=Вороновська_Марта_Миколаївна&oldid=38266